Angebot / Interim
Die Rolle ist offen. Die Entscheidungen sind es nicht.
Wenn eine CRO-, Analytics- oder Experimentation-Stelle unbesetzt ist, steht der Betrieb still, obwohl die Fragen weiterlaufen. Wir übernehmen die Rolle befristet und übergeben sie strukturiert an Ihre spätere Besetzung.
45 Minuten · unverbindlich · mit Einschätzung zur Dauer
Der Anlass
Nicht jede Lücke ist ein Programm.
Ein Programm beantwortet die Frage, wie Sie besser testen. Interim beantwortet eine andere: Wer macht die Arbeit, solange niemand da ist. Beides zu vermischen führt zu falschen Verträgen.
Kündigung oder Elternzeit
Die Stelle ist absehbar mehrere Monate offen. Laufende Tests, Tracking und Reporting brauchen trotzdem jemanden.
Besetzung dauert länger als geplant
Der Markt für senior besetzte Experimentation-Rollen ist eng. Sechs Monate Suche sind normal.
Neue Funktion im Aufbau
Die Rolle existiert noch nicht vollständig. Wir arbeiten sie aus, während wir sie ausfüllen.
Übergabe nach der Einstellung
Die neue Person kommt, soll aber nicht bei null anfangen. Wir übergeben Betrieb, Backlog und Learnings.
Was wir übernehmen
Die Rolle, nicht nur einzelne Aufgaben.
Betrieb
Laufende Experimente, QA, Auswertung und Entscheidungsvorlagen im vereinbarten Rhythmus.
Datenqualität
Tracking, Event-Dokumentation und Metrikdefinitionen bleiben gepflegt statt zu verfallen.
Backlog und Priorisierung
Hypothesen werden weiter erhoben und bewertet, damit die neue Person nicht bei null startet.
Stakeholder
Teilnahme an den bestehenden Terminen, Berichterstattung an Ihre Führungsebene.
Werkzeuge
Wir arbeiten in Ihrem Stack und in Ihren Systemen, nicht in einer Parallelwelt.
Übergabe
Dokumentierter Stand, Einarbeitung der neuen Person, definiertes Ende.
Rahmen
Wie es abgerechnet wird.
| Umfang | Tagesbasis, üblich sind zwei bis vier Tage pro Woche. Weniger als zwei Tage trägt eine Rolle nicht. |
| Laufzeit | Ab drei Monaten, monatlich verlängerbar, mit vier Wochen Kündigungsfrist zum Monatsende. |
| Preis | 1.450 EUR pro Tag zzgl. USt. Kein Aufschlag für Vor- und Nachbereitung. |
| Vor Ort | Standardmäßig remote. Präsenztermine nach Absprache, Reisekosten separat. |
| Übergabe | Im letzten Monat enthalten, ohne zusätzliche Berechnung. |
| Abgrenzung | Keine Arbeitnehmerüberlassung. Wir erbringen eine Dienstleistung in eigener fachlicher Verantwortung. |
Die vertragliche Ausgestaltung prüfen wir im Einzelfall gemeinsam mit Ihrer Rechtsabteilung.
Abgrenzung
Wann Interim das Falsche ist.
Wir sagen ab, wenn eine der drei Bedingungen nicht erfüllt ist. Eine überbrückte Rolle ohne Mandat verbrennt Ihr Budget und unsere Zeit.
| Ohne Entscheidungsmandat | Wenn die Rolle nichts entscheiden darf, entsteht kein Fortschritt, sondern nur Dokumentation. |
| Ohne Umsetzungsressource | Gewinner müssen ausgerollt werden können. Sonst sammeln wir Erkenntnisse ohne Wirkung. |
| Unter zwei Tagen pro Woche | Darunter ist es Beratung, keine Rolle. Dann ist Guided das ehrlichere Modell. |
Passt Interim nicht, empfehlen wir Guided oder den 90-Tage Pilot.